厦门鹭邦贸易有限公司成立于2012年,主营从事家具出口贸易,并拥有稳定的客户和货源,公司遵循“诚信、务实、进取”的宗旨,在业内享有良好的声誉。公司坐落于美丽的鹭岛,地处沿海路段,公司总面积近500平方,环境优雅,面向美丽的鼓浪屿和海沧大桥。       公司创办至今销售额稳步增长,公司秉承“质优价实,客户至上”的经营理念,并切实体现在运营中,致力为广大客商提供充足的货源,稳定可靠的质量,品种多样的产品及质优的服务。主要销往欧美,东南亚等多个国家。       公司为员工提供良好的发展平台和个人发展空间,每年多次国内外参展.现因业务发展,诚邀相关行业人才加盟. 公司为员工提供:       1.舒适的办公环境       2.每周工作5天, 享受国家法定节假日, 带薪年休假       3.国家规定的五险一金(养老、医疗、生育、失业、工伤、住房公积金)       4.企业文化活动       5.年终奖、过节费、防暑降温津贴、生日聚会、补贴等等,福利、待遇优厚

职位描述

岗位职责: 1.协助上级完成公司年度人力资源规划; 2.负责建立和完善公司各项人力资源相关规章制度; 3.负责部门职能管理及岗位职责管理; 4.负责公司责权表梳理及定期调整; 5.负责员工薪酬管理及相关工作; 6.负责人员招聘及培训工作; 7.负责结合公司年度目标制定组织和个人年度目标及绩效考核方案,并督导实施; 8.协助上级结合公司年度目标制定激励机制; 9.完成上级领导临时交办的各项任务。 岗位要求: 1.大学本科以上学历,人力资源管理、工商企业管理、行政管理、心理学,公共事业管理等相关专业优先考虑 2.五年以上人事工作经验,三年以上大型企业同岗位工作经验; 3.有牵头制定过绩效体系,激励机制的,了解内控基本常识,参与或了解公司责权体系设置的优先。 4.具备严谨的条理性与逻辑思维能力,组织协能力,创新能力,分析判断能力,培训能力等。具有较强的执行力、结果导向,善于倾听和沟通,亲和力,善于建立人际关系,具有一定的项目管理能力。 5.有较好的文字表达能力及统筹能力,良好的组织及沟通协调能力,工作负责严谨,有全局观。有良好的进取心,愿意跟随企业一起成长,

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